合同纠纷是指 因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。这些争议通常涉及合同双方对于导致合同法律关系产生、变更与消灭的法律事实以及法律关系的内容持有不同的观点与看法。合同纠纷的范围涵盖了一项合同的从成立到终止的整个过程，其类型多种多样，包括合同效力纠纷、口头和书面合同纠
公司欠款时，通常需要加盖以下章：公司公章：公司公章是公司的法定印章，代表公司的行政权力和对外形象。在借款收据、合同、欠条等文件上加盖公章，具有法律效力，表明公司对该债务的承认和承担。合同专用章：合同专用章用于签订具体的合同，包括借款合同。它表明合同双方同意按照合同条款履行义务。在借款合同上加盖合同专
公司合同的订立是一个严谨的过程，涉及多个步骤和注意事项。以下是详细的合同订立流程：明确合同主体确定合同双方的法律地位和资格，包括企业名称、法定代表人、法律资格等。确定合同条款明确合同的核心内容，如标的物（商品、服务等）、价格及付款方式、履行期限与地点、违约责任等。合同审核合同草案完成后，需进行内部审
格式条款是指当事人为了重复使用而预先拟定，并在订立合同时未与对方协商的条款。根据不同的内容和功能，格式条款可以分为以下几类：免责条款：这类条款旨在免除或限制一方当事人在合同中的责任。例如，某些服务合同中可能包含“因不可抗力导致的服务中断，本公司不承担任何责任”的免责条款。限制性条款：这类条款对合同双
企业合同的制定需要遵循一定的步骤和原则，以确保合同的合法性、有效性和可执行性。以下是制作企业合同的详细步骤和注意事项：从公司历史版本中收集合同版本，了解公司实际需求和合理性。参考其他企业或行业内的合同版本，作为参考。以历史版本为主，其他版本
有期限的合同是指 在合同中明确约定了合同的有效期限，这个期限可以是几个月、一年、几年甚至更长时间。当合同期限届满时，如果双方愿意，可以选择续签合同或者不再续签。以下是关于有期限合同的一些关键点：合同期限的明确性：有期限的劳动合同在签订时就已经明确了合同的有效期限，可以是固定的几个月或几年，也可以是根
劳务合同的签订期限可以根据实际情况由双方协商确定。以下是一些具体的规定和参考：一般规定：劳务合同的期限一般应在6个月内，且主要用于临时性岗位。固定期限：劳务合同可以是有固定期限的，例如一年或几年。具体期限可以根据双方协商确定，并在合同中明确约定效力期间。无固定期限：如果双方未约定具体终止日期，劳务合
劳务分包是指 施工总承包企业或专业承包企业（统称劳务作业发包人）将其承包工程中的劳务作业内容发包给具有相应资质的劳务分包企业（统称劳务承包人）完成的活动。通过签订劳务分包合同，双方约定劳务分包活动的权利和义务。劳务分包的特点包括：劳务作业内容：劳务分包仅涉及工程施工中的劳务部分，不包括专业技术、管理
根据《房屋建筑和市政基础设施工程施工招标投标管理办法》的规定，以下几类建设工程合同需要进行备案：施工总承包合同：施工总承包合同需要在中标后7日内，由中标人送工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门备案。专业承包合同：专业承包合同也需要进行备案。专业分包合同：专业分包合同同样需要备案。劳务分包
编制工程合同时，应当遵循以下步骤和要点：合同标题 ：明确合同名称，例如“某建筑工程施工合同”。合同双方信息业主方：包括公司名称、地址、联系方式等。施工单位：包括公司名称、地址、联系方式等。项目概况项目名称：具体工程项目的名称。工程地点：工程项目的具体位置。工程规模：工程的总体规模，如建筑面积、层数等